????經(jīng)市委、市政府同意，結(jié)合我院用人需求，面向社會(huì)公開(kāi)招聘27名工作人員。現(xiàn)將招聘事宜公告如下：
????一、招聘對(duì)象和范圍
????全國(guó)范圍內(nèi)符合招聘條件和崗位要求的人員。
????二、招聘條件
????（一）應(yīng)聘人員必須具備的基本條件：
????1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
????2.遵守憲法和法律；
????3.政治立場(chǎng)堅(jiān)定，具有良好的品行；
????4.身心健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件；
????5.具有崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件，同時(shí)具備崗位所需的學(xué)歷或任職資格要求；
????6.35周歲及以下是指1985年9月30日（含）以后出生，40周歲及以下是指1980年9月30日（含）以后出生；
????7.具有擬招聘崗位所需要的其他條件。
????（二）有下列情形之一的不得報(bào)名應(yīng)聘：
????1.刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
????2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；
????3.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員,在各級(jí)公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招錄、招聘紀(jì)律行為未滿(mǎn)禁考期限的人員；
????4.近三年來(lái)通過(guò)公開(kāi)招聘進(jìn)入許昌市市直事業(yè)單位的人員；
????5.現(xiàn)役軍人、全日制普通高等院校在校生；
????6.聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的人員；
????7.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其它情形。
????三、招聘計(jì)劃
????計(jì)劃招聘27名。（具體招聘崗位和資格條件見(jiàn)附件1《許昌電氣職業(yè)學(xué)院2020年招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會(huì)公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃》）
????四、報(bào)名
????1.報(bào)名方式
????郵箱報(bào)名或招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會(huì)鄭州主會(huì)場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
????2.報(bào)名時(shí)間
????（1）郵箱報(bào)名時(shí)間：2020年10月23日8：00——2020年10月31日17：00。
????（2）鄭州主會(huì)場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間：2020年10月24日9：00—2020年10月25日15：00。
????3.提交報(bào)名申請(qǐng)
????(1)郵箱報(bào)名：所有報(bào)考者均需在報(bào)名時(shí)間內(nèi)，按要求將報(bào)名資料（樣表見(jiàn)附件3《郵箱報(bào)名樣表》）以PDF格式發(fā)送至xdyrsc@126.com。
????(2)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：鄭州主會(huì)場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名者，報(bào)考者本人按照?qǐng)?bào)考崗位要求，攜帶一寸免冠照片3張、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證和相關(guān)的資格證書(shū)原件及復(fù)印件。
????報(bào)考者只能選報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名和整個(gè)招聘過(guò)程中使用的身份證與相關(guān)信息必須一致。
????資格審查貫穿招聘全過(guò)程，報(bào)考者報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合條件、弄虛作假或違反相關(guān)規(guī)定的，將取消其考試、聘用資格，由此產(chǎn)生的一切后果由個(gè)人承擔(dān)。
????五、考試
????本次考試不受報(bào)名比例限制，采取面試或筆試與面試相結(jié)合的考試形式進(jìn)行。具體的考試形式根據(jù)崗位報(bào)名人數(shù)確定，并在學(xué)院官網(wǎng)發(fā)布公告。
????1.筆試
????筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行公布。
????2.面試資格確認(rèn)
????對(duì)有筆試環(huán)節(jié)的招聘崗位，根據(jù)筆試成績(jī)，按3∶1的比例從高分到低分確定參加面試人員。筆試成績(jī)低于40分，不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
????參加面試資格確認(rèn)人員持本人有效身份證、一寸免冠照片3張（需與報(bào)名表中照片一致）、畢業(yè)證、學(xué)位證、筆試準(zhǔn)考證及職稱(chēng)證等原件進(jìn)行面試資格確認(rèn)。在職人員同時(shí)出具本單位同意報(bào)考證明；留學(xué)回國(guó)人員需提交教育部留學(xué)服務(wù)機(jī)構(gòu)出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)原件及復(fù)印件各一份。面試資格確認(rèn)的時(shí)間、地點(diǎn)在許昌電氣職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站發(fā)布。逾期不到的，視為自動(dòng)放棄面試資格。
????資格審查合格的現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放《面試通知書(shū)》。凡有關(guān)材料信息不實(shí)的，取消其參加面試資格。對(duì)有筆試環(huán)節(jié)的招聘崗位，面試空缺人數(shù)按筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
????3.面試
????面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知,面試滿(mǎn)分為100分。
????面試前3天在學(xué)院網(wǎng)站上公布面試相關(guān)內(nèi)容。
????面試成績(jī)采取去掉最高分和最低分，計(jì)算平均分為考生得分。所有成績(jī)計(jì)算按“四舍五入”保留兩位小數(shù)。
????報(bào)考同一個(gè)崗位人員總成績(jī)并列的，現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行面試加試，按面試加試成績(jī)等額確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員，面試加試成績(jī)不影響其他人員原有排名。
????參加面試人員的面試成績(jī)低于75分的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
????4. 總成績(jī)計(jì)算
????有筆試環(huán)節(jié)的崗位，總成績(jī)=筆試成績(jī)*50%+面試成績(jī)*50%。無(wú)筆試環(huán)節(jié)的崗位，總成績(jī)=面試成績(jī)。
????六、體檢
????在報(bào)考同一崗位的人員中，根據(jù)考試總成績(jī)，從高分到低分等額確定參加體檢人員。體檢對(duì)象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，可在同崗位應(yīng)聘人員中，按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
????體檢時(shí)間另行通知。
????體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目，參照河南省教師資格管理辦公室《關(guān)于印發(fā)河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)（2017年修訂試行）的通知》（豫教資辦〔2017〕4號(hào)）進(jìn)行，體檢費(fèi)用由考生自理。
????七、考察
????對(duì)體檢合格的人員，等額確定考察對(duì)象。考察內(nèi)容主要是思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配以及是否需要回避等方面的情況。同時(shí)進(jìn)行資格復(fù)審，主要核實(shí)報(bào)考者是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息是否真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，是否與本人真實(shí)經(jīng)歷背景相一致。考察結(jié)論作為確定擬聘用人員的主要依據(jù)，對(duì)考察過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的不符合報(bào)考崗位要求和弄虛作假等情形的，不得確定為擬聘用人員。
????考察階段因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補(bǔ)，因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的可以遞補(bǔ)。
????八、公示和聘用
????根據(jù)考察結(jié)果，等額確定擬聘用人員，并在許昌市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議后，按規(guī)定辦理聘用、入編等相關(guān)手續(xù)。
????新聘用人員在接到聘用通知后，必須在15個(gè)工作日內(nèi)辦理有關(guān)手續(xù)，到用人單位報(bào)到，對(duì)無(wú)正當(dāng)理由逾期不辦理手續(xù)的，取消其聘用資格。
????對(duì)新聘用人員實(shí)行合同管理，用人單位與新聘用人員簽訂聘用合同。新聘用人員試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期滿(mǎn)由用人單位進(jìn)行綜合考察，合格的按管理權(quán)限和有關(guān)規(guī)定辦理崗位聘用手續(xù)；不合格的，經(jīng)用人單位研究向?qū)徟鷻C(jī)關(guān)備案后，取消其聘用資格。
????九、信息發(fā)布與政策咨詢(xún)
????許昌電氣職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站（http://www.ojprgf.cn/）為本次招聘工作的專(zhuān)用網(wǎng)站，有關(guān)招聘的信息及相關(guān)事項(xiàng)，均通過(guò)本網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布，請(qǐng)報(bào)考者隨時(shí)關(guān)注。因報(bào)考者未能及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站而造成的后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。
????本次公開(kāi)招聘工作由學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)進(jìn)行監(jiān)督。
????咨詢(xún)電話(huà)：0374-3189952
????監(jiān)督電話(huà)：0374-3189970

????附件1：許昌電氣職業(yè)學(xué)院2020年招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會(huì)公開(kāi)招聘教師計(jì)劃.xlsx
????附件2：許昌電氣職業(yè)學(xué)院2020年招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會(huì)公開(kāi)招聘報(bào)名登記表.xls
????附件3：郵箱報(bào)名樣表.docx

許昌電氣職業(yè)學(xué)院
2020年10月22日